Als Spezialist im Bereich Aviation bei Randstad bringen wir
qualifizierte Fachkräfte und Top-Arbeitgeber der Luft- und
Raumfahrtbranche zusammen. Für unseren renommierten Kunden Airbus
Operations GmbH suchen wir am Standort Hamburg einen engagierten und
erfahrenen Technical Change Manager Cabin Monuments (d/m/w).
In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Funktion arbeiten Sie
programmübergreifend an der Schnittstelle zwischen Engineering und
Konfigurationsmanagement. Sie gestalten aktiv das technische
Änderungsmanagement im Bereich der Kabine mit und stellen sicher,
dass Kundenwünsche und Weiterentwicklungen präzise und termingerecht
umgesetzt werden.
Das dürfen Sie erwarten
5.483 bis 7.085 Euro/Monat
nach Airbus-Vorgabe (IG-Metall)
Freizeitausgleich per Randstad-App
Aviation-Niederlassungen
Ihre Aufgaben
Änderungsmanagement leiten: Führung, Konsolidierung und lückenlose
Dokumentation von Kabinenänderungen, ausgelöst durch
Kundenanforderungen (Request for Change, RFC) oder Neuentwicklungen
bzw. Standardverbesserungen (Change Request, CR).
Technische Lösungen koordinieren: Organisation und Leitung der
erforderlichen technischen Lösungsfindung für Machbarkeitsstudien
(PFS / FFS).
Modifikationen steuern: Initiierung der Modifikations-Öffnung (MOD)
sowie Bereitstellung der MOD-Struktur zur Übergabe einer
konsolidierten Definition an die Engineering-Teams und das zentrale
Programm.
Zertifizierung & Abschluss: Vorbereitung und Bereitstellung aller
relevanten Dokumente für die finale Zertifizierung (Technical
Repercussion Sheet / TRS, Modification Proposal Dossier / MP,
Technical Dossier / TD).
Rolle des MOD Closure Koordinators (MCC): Durchführung des formalen
Modifikationsabschlusses.
Unsere Anforderungen
Studium des Wirtschaftsingenieurwesens (mindestens
Bachelor-Abschluss).
Management.
Kontext von Modifikationen (MOD).
Tesy.
Projektmanagement.
und Schrift.
Persönliche Stärken:
ergebnisorientierte Arbeitsweise zur termingerechten Einhaltung von
Meilensteinen und effizienten Koordination von Abläufen.
erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ansprechpartnern aller
Hierarchieebenen.
Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen zur optimalen
Vertretung von Projektinteressen.
Source: Bundesagentur fur Arbeit — German Federal Employment Agency · Retrieved 2026-11-07 · Not affiliated with or endorsed by the German Federal Employment Agency
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| berufserfahrung | work experience |
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| ausbildung | vocational training / apprenticeship |
| studium | university studies |
| leitung | management |
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