Die Ablöse unseres bisherigen HCM-Systems ist abgeschlossen - jetzt startet die nächste Phase mit unserer neuen HCM-Suite von Rexx. Als Teil unseres HR-Teams entwickelst du den Einsatz der Software aktiv weiter, optimierst unsere HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycles und treibst den sukzessiven Rollout in der gesamten Felbermayr Group voran. Begleite uns bei dieser spannenden Reise!
Zu deinen Aufgaben zählen
Du bist erste Anlaufstelle für Fragen unserer rund 100 Systemanwender:innen, stellst einen zuverlässigen HCM-Support sicher und erkennst Optimierungspotenziale in unseren HR-Prozessen
Du führst zielgruppengerechte Schulungen für Backend-User, Führungskräfte und Mitarbeitende durch und organisierst regelmäßige Online-Statusmeetings mit der internen Anwender:innen-Community
Du erstellst und aktualisierst Schulungsunterlagen und entwickelst passende Lernformate sowie E-Learning-Inhalte
Du begleitest System-Upgrades, Migrationen und die Einführung weiterer Module der Rexx HCM-Suite
Du konfigurierst Workflows, Reminder und Reports, entwickelst unsere digitalen HR-Prozesse weiter und visualisierst Abläufe entlang des Employee Life Cycles
Du verwaltest Berechtigungsprofile anhand definierter Zugriffskonzepte, um sensible Personaldaten zu schützen
Du treibst den regionalen und funktionalen Ausbau der HCM-Suite voran und wirkst an der Anbindung weiterer Applikationen mit
Du überwachst die Datenintegrität und stellst einen zuverlässigen Datenaustausch mit angebundenen Subsystemen sicher
Am besten passt du zu uns, wenn du folgendes Profil mitbringst
Du hast eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und bereits Berufserfahrung im HR-Umfeld gesammelt
Du bringst sehr gute Kenntnisse im Customizing von HCM-Software mit und kennst idealerweise bereits die Rexx Suite
Du hast ein gutes Gespür für IT-Prozesse und die Gestaltung effizienter, skalierbarer HR-Abläufe
Du hast Freude daran, dein Wissen zu vermitteln und Anwender:innen bei Fragen zu unterstützen
Du blickst gerne über den Tellerrand, stehst auf Handschlagqualität und willst etwas bewegen
Wir bieten dir folgende Benefits
Du übernimmst eine zentrale Rolle in unserem laufenden Transformationsprojekt mit sichtbarem Impact und gestaltest die Weiterentwicklung unserer HCM-Systemlandschaft aktiv mit
Unser humorvolles und ehrliches HR-Team freut sich bereits auf dich - außerdem arbeitest du eng mit unserer IT und externen Partnern zusammen, um gemeinsam die besten Lösungen für unsere HR-Prozesse zu finden
Eine Dauerstelle - wir freuen uns auf eine langfristige Zusammenarbeit mit dir
Ein etabliertes, krisensicheres Familienunternehmen mit schnellen Entscheidungswegen
Und vieles mehr
Das Bruttojahresgehalt beträgt für diese Position ab EUR 55.000,-. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir auf Basis deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung gerne in einem persönlichen Gespräch.
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Felbermayr Holding GmbH
Voralpenstraße 4, A-4600 Wels
jobs@felbermayr.cc
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Source: Bundesagentur fur Arbeit — German Federal Employment Agency · Retrieved 2026-11-06 · Not affiliated with or endorsed by the German Federal Employment Agency
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