Unser Kunde entwickelt und betreibt cloudbasierte Softwarelösungen
und IT-Services. Im Mittelpunkt stehen dabei Softwareanwendungen für
den kaufmännischen Bereich, für das Personal- und Finanzwesen sowie
das Management von Unternehmen. Der Kunde betreibt ein
Hochverfügbarkeitsrechenzentrum für Steuerberater, welches über
mehrere Geolocations angebunden ist. Für diesen Kunden sind wir im
Rahmen der Festanstellung am Standort Saarbrücken auf der Suche nach
einem qualifizierten: Compliance Manager (m/w/d) Job-ID: CF-00007651
Ort: Saarbrücken / Remote Remotemöglichkeit / Home-Office: 80% Für
den Aufbau, die Pflege und die kontinuierliche Weiterentwicklung
unseres Compliance- und Informationssicherheitsmanagementsystems sucht
unser Kunde einen Compliance Manager (m/w/d). Die Sicherstellung der
Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und interner Anforderungen
sollen sichergestellt werden sowie die nachhaltige Verankerung von
Compliance- und Sicherheitsstandards im Unternehmen Ihre
Hauptaufgaben: Weiterentwicklung und Betreuung unserer
Managementsysteme nach ISO 9001, ISO 27001 und ISO 22301 Aufbau,
Pflege und Optimierung von Prozessen, Richtlinien und Verfahren in den
Bereichen Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit
Identifikation, Bewertung und Steuerung von Risiken sowie Begleitung
geeigneter Maßnahmen Überwachung der Einhaltung gesetzlicher,
regulatorischer und interner Anforderungen (z. B. DSGVO, NIS2, EU AI
Act) Beratung und Abstimmung mit Fachbereichen,
Datenschutzbeauftragten, Informationssicherheitsverantwortlichen und
weiteren Stakeholdern Ihre fachlichen Voraussetzungen: Erfolgreich
absolviertes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
mit erster Berufserfahrung Berufserfahrung in Compliance,
Informationssicherheit oder Datenschutz Kenntnisse relevanter Normen,
Standards und regulatorischer Anforderungen (z. B. ISO 27001, DSGVO,
NIS2, EU AI Act) Technisches Verständnis von IT-Infrastrukturen und
modernen IT-Technologien sind von Vorteil Analytische und
strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und
Beratungskompetenz Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre persönlichen
Voraussetzungen: Team- und Kommunikationsfähigkeit Strukturierte
Arbeitsweise Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit Unser
Mandant bietet: Ein leistungsgerechtes Gehaltspaket Einen
unbefristeten Arbeitsvertrag Hybrides Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub (+ 1 Tag am Rosenmontag und 1/2 Tag an Silvester /
Weihnachten) Weiterbildungsmöglichkeiten Zusatzrente (nach 5 Jahren
Zugehörigkeit) SpenditCard IPhone Firmenhandy Einen sicheren und
modernen Arbeitsplatz Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
Ein JobRad Ein sympathisches und familiäres Umfeld
Source: Bundesagentur fur Arbeit — German Federal Employment Agency · Retrieved 2026-11-06 · Not affiliated with or endorsed by the German Federal Employment Agency
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