infra-tec , ein Unternehmen der LEONHARD WEISS-Gruppe, ist ein
innovativer Anbieter, der Produkte und Dienstleistungen für die
Infrastruktur individuell konstruiert und im gesamten Bundesgebiet
baut. Zum Leistungsspektrum gehören neben Lärmschutzwänden,
Dachsystemen und Masten auch Signale und Oberleitungen. Das
Leistungsspektrum des Planungsbüros der infra-tec umfasst die
Tragwerksplanung im Brücken – und Ingenieurbau, Spezialtiefbau
sowie die Stahlbauplanung einschließlich Werkstattzeichnungen.
Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze insbesondere aus dem Lean
Management und Building Information Modeling (BIM). Ihre Aufgaben Sie
unterstützen den operativen Bereich bei organisatorischen Themen des
Tagesgeschäfts Sie übernehmen die administrative Betreuung des
gewerblichen Personals, einschließlich des Nachweismanagements, der
Urlaubs- und Einsatzplanung Sie organisieren Unterkünfte, Mietwagen
und beschaffen IT-Equipment Sie koordinieren Schulungstermine und
Arbeitsschutzunterweisungen für den operativen Bereich Sie vertreten
Kollegen bei der Bearbeitung von Kreditorenrechnungen, einschließlich
der Verbuchung und Prüfung Ihr Profil Abgeschlossene technische
Ausbildung, kaufmännische Grundkenntnisse und mehrjährige
Berufserfahrung, idealerweise in einem Bauunternehmen Idealerweise
Erfahrung in der Administration und Kreditorenbearbeitung Sicherer
Umgang mit MS-Office-Produkten; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
Selbstständiges, sorgfältiges, strukturiertes und
serviceorientiertes Arbeiten unter wechselnden Anforderungen Hohes
Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und
Kommunikationsstärke Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch
Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40
Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B.
Casino, Essensgutscheine zusätzliche Leistungen z. B. 13.
Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € -
15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches
Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige
Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative
Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte
und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Welllpass Firmenevents wie z.
B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier JobRad mit attraktiven
Konditionen
Source: Bundesagentur fur Arbeit — German Federal Employment Agency · Retrieved 2026-11-06 · Not affiliated with or endorsed by the German Federal Employment Agency
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