kostenlose Parkplätze in den meisten Dienststellen der Bundeswehr
kostenlose Nutzung von Dienstfahrzeugen oder öffentlichen Verkehrsmitteln bei Dienstreisen
Corporate Benefits Program
Karriere & Freizeit
Gesicherter und familienfreundlicher Arbeitgeber
30 Tage Urlaub im Jahr, grundsätzlich 24. & 31. 12. dienstfrei
Ausgleich von evtl. anfallenden Überstunden in Freizeit
Home-Office für anteilige Aufgaben möglich
Bewerbung als Berufssoldatin bzw. Berufssoldat möglich
Professionelle Sprachausbildung insbesondere Englisch
hochwertige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Sport & Gesundheit
Sport während der Dienstzeit
militärische Ausbildung und gezieltes körperliches Training
Qualifikationserfordernisse:
zwingend:
Abgeschlossene Offizierausbildung
In der Bundeswehr bereits erreichter Offizierdienstgrad A9 # A11
Vorhandene ATN: 12016529 LogOffz oder ATN: 12002699 TrspOffz
Standortflexibilität innerhalb der Bundeswehrstandorte in Deutschland, in NATO-Ländern oder dem EU-Ausland
Deutsche Staatsangehörigkeit
Für Menschenwürde, Demokratie und Rechtsstaatlichkeit eintreten
Teilnahme an gesundheitlicher Eignungsfeststellung und einer Sicherheitsüberprüfung
Das 58. Lebensjahr am Tage der Einstellung noch nicht vollendet
Die Gesamtverpflichtungszeit bei SaZ darf inklusive Vordienstzeiten 25 Jahre nicht überschreiten
wünschenswert:
Vorerfahrung als Zugführer
sonstige Informationen:
Wir suchen Verstärkung unabhängig von Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft. Für die gezielte Gleichstellung begrüßen wir Bewerbungen von Frauen besonders.
(Diese Formulare finden Sie bei den ANLAGEN zur Ausschreibung hinterlegt.)
Nachweise über die geforden Qualifikationserfordernisse
Lebenslauf (tabellarisch)
Arbeits- und Dienstzeugnisse, Urkunde über aktuellen Dienstgrad
Kopie Personalausweis oder der Geburtsurkunde (nicht beglaubigt)
Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
Source: Bundesagentur fur Arbeit — German Federal Employment Agency · Retrieved 2026-11-07 · Not affiliated with or endorsed by the German Federal Employment Agency
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