Operativer Einkäufer (m/w/d)☆ Save

Job Description

Für unseren Kunden einen Innovations- und Technologieführer im Bereich Smart Factory suchen wir Sie!

Ihre Aufgaben

Bestellabwicklung

• Bestellungen und Lieferplaneinteilungen in SAP anlegen, pflegen und termingerecht abwickeln
• Auftragsbestätigungen, Liefertermine und offene Bestellungen überwachen sowie eine hohe Datenqualität und Prozesssicherheit gewährleisten
• Versorgung, Lieferpläne und Wareneingänge
• Lieferpläne, Wareneingänge und Bestände in SAP überwachen sowie Bestandsgenauigkeit sicherstellen
• Lieferabweichungen und Risiken erkennen, dokumentieren und bei Bedarf eskalieren

Operative Beschaffungsprozesse & eProcurement

• Bedarfsanforderungen, Bestellungen und eProcurement-Prozesse in SAP und Jaggaer bearbeiten und nachverfolgen
• Rechnungsabweichungen klären sowie eine korrekte Systemnutzung und Datenkonsistenz sicherstellen

Lieferantenkommunikation

• Einholen von Auftragsbestätigungen, Lieferterminen und fehlenden Bestelldaten von Lieferanten
• Die Einhaltung definierter Beschaffungs- und eProcurement-Prozesse überwachen und Risiken an die zuständigen Ansprechpartner eskalieren

Teamunterstützung

• Mit Lieferanten, Commodity Managern und internen Fachbereichen zusammenarbeiten, um Beschaffungsprozesse effizient zu koordinieren
• Eine reibungslose Abstimmung und den Informationsfluss zwischen den beteiligten Schnittstellen sicherstellen

Compliance & Datenqualität

• Die Einhaltung von Compliance-, Beschaffungs- und Prozessvorgaben sicherstellen
• Eine prüfungssichere Dokumentation sowie vollständige und konsistente Daten in allen relevanten Systemen gewährleisten

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau, sowie mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf
• Grundverständnis sowie Kenntnisse von Einkaufs- und Beschaffungsprozessen
• Sicherer Umgang mit SAP, MS Office und idealerweise elektronischen Beschaffungssystemen (z. B. Jaggaer etc.)
• Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Service- und Qualitätsorientierung

Das bieten wir Ihnen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber
• Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge
• Auszeichnungen, die für sich sprechen - unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Unternehmen
• Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes
• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 EUR
• Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft
• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden
• Je nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.

Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.

Das ist Tintschl

Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.

Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.

Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich.

Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.

Source: Bundesagentur fur Arbeit — German Federal Employment Agency · Retrieved 2026-11-06 · Not affiliated with or endorsed by the German Federal Employment Agency

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