Option auf flexible Arbeitszeiten Teilzeitbeschäftigung
Soweit für die jeweilige Position einschlägig , können tarifliche Zuschläge gewährt werden; Nachtarbeit: 25 %, Sonntagsarbeit: 75 %, Arbeit an gesetzlichen Feiertagen (inkl. 24.12. und 31.12.): 100 %, Arbeit in Wechselschichten: 105 brutto pro Monat, Rufbereitschaft: Pauschale in Höhe von 40 brutto
Ihre Aufgaben
Vertretung und Unterstützung des Gruppenleiters für das Gewerk Heizungs- und Sanitärtechnik
Gemeinsame fachliche und disziplinarische Führung des Gewerkes
Auftragsannahme und Auftragsbearbeitung
Terminierung und Einteilung der auszuführenden Arbeiten
Kalkulation und Angebotserstellung für Instandsetzungsvorhaben
Administration und Betreuung von Fremdfirmen
Dokumentation und Abrechnung der Aufträge im CAFM-System (SAP)
Durchführung von Material- und Werkzeugbestellungen
Unsere Anforderungen
Abgeschlossene Berufsausbildung als Gas-Wasser-Installateur/in, Anlagenmechaniker/in, Heizungs- und Lüftungsbauer/in oder ähnlichem Berufsbild ist Bedingung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Sanitär- und Heizungstechnik
EDV-Kenntnisse in MS-Office sind von Vorteil
Zuverlässigkeit und Fähigkeit unter Anleitung selbstständig zu Arbeiten
Teamfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft
Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten
PKW-Führerschein von Vorteil
Rahmenbedingungen
Wichtige Informationen zur Stelle
Die attraktive Vergütung erfolgt nach unserem Mantel- und Entgelttarifvertrag und kann für diese Position 3.068,03 bis 3.605,95 brutto pro Monat (Vollzeit; bei Teilzeit entsprechend anteilig) betragen. Die genaue Höhe Ihrer Vergütung richtet sich unter anderem nach Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung. Soweit für die jeweilige Ausschreibung/ Position einschlägig , kann zudem eine übertarifliche Arbeitsmarktzulage von bis zu 20% auf das monatliche Entgelt gewährt werden. Über die Gewährung und Höhe einer etwaigen Arbeitsmarktzulage wird unter Berücksichtigung der Personalgewinnung am Markt im Einzelfall entschieden.
Soweit für die jeweilige Position einschlägig , kann eine tarifliche Leitungszulage gewährt werden; Schichtleitung: 150 brutto pro Monat, Vorarbeiter:in: 250 brutto pro Monat, Gruppenleitung: von 350 bis 400 brutto pro Monat.
Einstellungsvoraussetzung: Vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfungen für nach 1970 Geborene.
CFM ist Vielfalt
Vielfalt macht uns stark! Bei uns arbeiten Menschen aus 79 Nationen, unterschiedlichen Altersgruppen, mit vielfältigen Hintergründen und individuellen Lebenswegen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aller Geschlechter, Kulturen, Religionen und sexuellen Orientierungen. Die Ausschreibung richtet sich insbesondere auch an geeignete schwerbehinderte Bewerber. Wir sind fest davon überzeugt, dass in jeder Bewerbung die Chance auf eine wertvolle Bereicherung unseres Teams steckt.
Gemeinsam Wichtiges bewegen!
Als Tochterunternehmen der Charité-Universitätsmedizin Berlin verantworten wir mit unserem vielfältigen Leistungsportfolio alle nichtmedizinischen Dienstleistungen für eine der größten Universitätskliniken Europas.
Wir sind alle verschieden und gerade deshalb ein tolles Team!
Klingt spannend? Dann werden Sie Teil eines Teams, das Tag für Tag wichtige Dinge bewegt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Button!
Source: Bundesagentur fur Arbeit — German Federal Employment Agency · Retrieved 2026-11-07 · Not affiliated with or endorsed by the German Federal Employment Agency