Rechtsanwalt/Rechtsanwältin für Zivilrecht & Netzinfrastruktur / Erneuerbare Energien (m/w/d)☆ Save

Job Description

Rechtsanwalt/Rechtsanwältin

für Zivilrecht & Netzinfrastruktur / Erneuerbare Energien (m/w/d)

in Vollzeit oder Teilzeit | Homeoffice / Mobiles Arbeiten möglich |

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Suchen Sie eine Kanzlei, in der Ihr Rat echtes Gewicht hat und Ihre Arbeit einen spürbaren Beitrag zur Energiewende leistet? Wünschen Sie sich ein Umfeld, das verständliche Ergebnisse, echte Verantwortung und Haltung über Ellbogenmentalität stellt?

Als hochspezialisierte Kanzlei für das Recht der Erneuerbaren Energien führen wir komplexe Infrastrukturprojekte sicher durch Genehmigungs-, Vertrags- und Gerichtsverfahren – mit Erfahrung, die im Ernstfall trägt.

Für unser Referat Zivilrecht & Netzinfrastruktur mit derzeit 4 Anwält:innen suchen wir Verstärkung durch erfahrene Rechtsanwält:innen sowie motivierte Nachwuchsjurist:innen, die sich fachlich weiterentwickeln und schrittweise Verantwortung übernehmen möchten.

Über IWP – Haltung, die sich in Ergebnissen zeigt

Ikert-Tharun | Wähling und Partner Rechtsanwälte hat knapp 25 Mitarbeitende und ist eine etablierte Adresse für komplexe Projekte der Energieinfrastruktur. Wir verstehen unsere Arbeit nicht als trockenes Recht, sondern als aktiven Beitrag zur Energiewende.

• Verantwortung von Anfang an: Bei uns sind Sie mehr als ein „Rädchen im Getriebe“. Führung bedeutet bei uns, andere zu befähigen und Verantwortung abzugeben.
• Gegenüber Mandanten & Team: Wir beraten unsere Mandanten auf Augenhöhe, schätzen deren Expertise und belehren nicht. Intern stehen wir füreinander ein – Verlässlichkeit und Offenheit stehen bei uns an erster Stelle.
• Ausgezeichneter Arbeitgeber: Wir tragen stolz das Arbeitgebersiegel der Rechtsanwaltskammer Sachsen. Besonders wertvoll für uns: Die Initiative zur Zertifizierung ging direkt von unseren Assistentinnen aus – ein schöner Beleg für das echte, abteilungsübergreifende Miteinander in unserer Kanzlei.

Für Erfahrene: Mehr Verantwortung, mehr Gestaltungsspielraum

• Verantwortung übernehmen: Sie führen eigenverantwortlich komplexe Verhandlungen über Gestattungs-, Nutzungs- und Dienstbarkeitsverträge sowie Netzanschlussvereinbarungen mit Kommunen, Netzbetreibern und Grundstückseigentümern.
• Beratung, die auf den Punkt kommt: Wir setzen unseren Aufwand gezielt dort ein, wo er der Sache dient. Unsere Beratung ist verständlich und lösungsorientiert.
• Verantwortung für unseren Rat: Wir stehen zu unseren Empfehlungen – auch wenn es mal unbequem wird. Sie stehen dabei nie allein, das Team steht hinter Ihnen.
• Strategische Mitgestaltung: Erfahrene Kolleg:innen gestalten bei uns die Ausrichtung des Referats aktiv mit und übernehmen Mentoring-Aufgaben für jüngere Teammitglieder.

Für Berufseinsteiger:innen: So starten Sie bei uns

• Von Tag eins an echte Mandate: Sie arbeiten von Beginn an an laufenden Mandaten mit – zum Beispiel Vertragsentwürfe, rechtliche Prüfungen und die Teilnahme an Verhandlungen und Terminen.
• Feste Mentor:in: Jede:r Berufseinsteiger:in bekommt eine:n feste:n Mentor:in und einen Einarbeitungsplan; regelmäßige Rückmeldegespräche von Beginn an.
• Fachliche Entwicklung: Unterstützung bei Fortbildungen und auf Wunsch beim Fachanwaltslehrgang.

Das bringen Sie mit

• Für Erfahrene: Mehrjährige Praxis im Zivil-, Immobilien-, Infrastruktur- oder Energierecht. Sie kennen die Verhandlungsdynamiken mit Netzbetreibern und Grundstückseigentümern, suchen mehr Eigenverantwortung und schätzen eine Kanzlei mit klarer Haltung. Erfahrung im Energierecht ist wünschenswert aber nicht Bedingung.
• Für Berufseinsteiger:innen: Volljurist:in mit 2. Staatsexamen, Begeisterung für die Energiewende und dem Wunsch, durch echtes Mentoring schnell in die eigenständige Beratung hineinzuwachsen. Vorkenntnisse im Energierecht sind nicht erforderlich.

Ihr Profil: Sie sprechen offen über Können und Grenzen (Authentizität), formulieren klar und haben Freude an einer Beratung, die Haltung zeigt.

Was Sie von uns erwarten dürfen

• Echte Lebensbalance: Planbare Arbeitszeiten statt Show-Präsenz. Teilzeit-Modelle und Homeoffice-Option mit moderner Technik sind bei uns Standard.
• Rückhalt & Kultur: Ein Team, das hinter Ihnen steht. Fehler werden ehrlich und transparent kommuniziert und im Team gelöst, statt abgestraft zu werden.
• Attraktives Paket: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub (zzgl. 24. & 31.12. frei), Sonderurlaub, Kita-Zuschuss, Job-Rad/Tankkarte und individuelle Weiterbildung.
• Zukunft & Handlungsfähigkeit: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Wachstumsmarkt – wirtschaftlicher Erfolg sichert unsere Unabhängigkeit und Kanzleihandlungsfähigkeit.

Sie möchten erfahren, ob die Chemie stimmt?

Sie müssen nicht sofort einen vollständigen Lebenslauf schicken. Wenn Sie als erfahrene:r Kolleg:in oder Berufseinsteiger:in erfahren möchten, wie wir das Referat weiter ausbauen und wie Ihre Rolle aussehen kann, greifen Sie direkt zum Hörer – oder schreiben Sie uns kurz eine E-Mail, ganz ohne Unterlagen.

Ihr persönlicher Draht zu uns:

Alexandra Rogner (Rechtsanwältin, COO und Personalleiterin)

Telefon: 03521 / 41 1921

*(Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit zu.)*

Oder per E-Mail an: personal@iw-partner.de

Ikert-Tharun | Wähling und Partner Rechtsanwälte | Bahnhofstraße 1 | 01662 Meißen

Source: Bundesagentur fur Arbeit — German Federal Employment Agency · Retrieved 2026-11-10 · Not affiliated with or endorsed by the German Federal Employment Agency

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