Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 654 Einsatzort: Bad Lippspringe Wir
sind die Wegmann & Partner HR Solutions GmbH, ein mittelständisches
und inhabergeführtes Personalberatungshaus aus Bielefeld. Mit unserer
Spezialisierung auf die Bereiche Office, IT, Engineering und
Accounting konzentrieren wir uns auf die Besetzung von qualifizierten
Fach- und Führungskräften und begleiten sowohl Unternehmen als auch
Kandidaten mit einem hohen Qualitätsanspruch. Deine Aufgaben
Entwicklung vollständiger elektrotechnischer Konzepte für
kundenspezifische automatisierte Anlagen sowie für standardisierte
Produktplattformen Eigenständige Erstellung fertigungsreifer
Schaltschrank- und Stromlaufpläne sowie aller zugehörigen
technischen Unterlagen mittels EPLAN Electric P8 Auslegung und
Dokumentation elektrotechnischer Sicherheitskonzepte sowie aktive
Mitwirkung am CE-Konformitätsprozess Technisch fundierte Auswahl und
Dimensionierung elektrischer Komponenten unter Berücksichtigung von
Verfügbarkeit und Wirtschaftlichkeit Abstimmung technischer
Anforderungen und Schnittstellen mit angrenzenden Fachabteilungen wie
Mechanik, SPS-Software, Montage und Projektmanagement Mitwirkung bei
Prototypenaufbau, Inbetriebnahme und Fehleranalyse sowie
kontinuierliche Weiterentwicklung von EPLAN-Standards und
wiederverwendbaren Konstruktionsmodulen Dein Profil Abgeschlossene
elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder
Meister, ein einschlägiges Studium oder vergleichbare Qualifikation
mit nachweisbarer Projekterfahrung Mindestens drei Jahre
Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion von Maschinen oder
automatisierten Anlagen, idealerweise im Sondermaschinenbau oder in
der industriellen Automatisierung Sehr gute, praxiserprobte Kenntnisse
in EPLAN Electric P8 sowie Erfahrung in der Schaltschrankkonstruktion
und Komponentenauswahl Fundiertes Praxiswissen zu industrieller
Sensorik, Aktorik, Antriebstechnik, SPS-Hardware und Feldbussystemen
sowie Grundkenntnisse relevanter Normen und Maschinensicherheit
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter
Kommunikationsfähigkeit an technischen Schnittstellen sowie
Deutschkenntnisse mindestens B2 und arbeitsfähiges Englisch Deine
Benefits Unbefristete Festanstellung Attraktive Vergütung je nach
Erfahrung und Qualifikation Flexibles mobiles Arbeiten nach Absprache
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales
Arbeitsumfeld in einem wachstumsorientierten Unternehmen Kontakt Herr
Heiko Goihl Email: hgoihl@we-hr.de Telefon: 0521 75 9889 9997
Source: Bundesagentur fur Arbeit — German Federal Employment Agency · Retrieved 2026-11-08 · Not affiliated with or endorsed by the German Federal Employment Agency
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| German | English |
|---|---|
| deutschkenntnisse | German language skills |
| mobiles arbeiten | remote work |
| berufserfahrung | work experience |
| anforderungen | requirements |
| ausbildung | vocational training / apprenticeship |
| aufgaben | tasks / duties |
| studium | university studies |
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