Gestalten Sie Perspektiven – Ihre Arbeit macht den Unterschied! Sie
möchten Menschen mit seelischen Behinderungen und Beeinträchtigungen
dabei unterstützen, ihren Alltag selbstbestimmt und eigenständig zu
bewältigen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie Teil
eines Teams, das Chancen schafft, Ressourcen stärkt und echte
Teilhabe ermöglicht. Wir bieten an drei Standorten im Bezirk
Lichtenberg Assistenzleistungen gem. § 78 SGB IX i. V. m. § 113 SGB
IX für Menschen mit Substanzkonsumstörungen und begleitenden
psychischen Erkrankungen an. Unser multiprofessionelles Handeln
orientiert sich an einem akzeptanzorientierten Ansatz. Wir arbeiten
motivierend, zieloffen sowie bedarfs- und bedürfnisorientiert. Ein
hohes Maß an Partizipation unserer Klient*innen in allen Prozessen
ist uns sehr wichtig und wird von uns gefördert. Wir haben folgende
Aufgaben für Sie: Assistenz der Klient*innen bei der eigenständigen
Lebensführung im gemeinschaftlichen Wohnen oder im eigenen Wohnraum
unter Einbeziehung sozialräumlicher Ressourcen. Individuelle
Förderung und Unterstützung der Klient*innen bei der Erreichung
ihrer persönlichen Teilhabeziele. Mitwirkung an der Teilhabeplanung
in Kooperation mit dem zuständigen bezirklichen Fachdienst sowie
Unterstützung bei der Vorbereitung und Begleitung der Klient*innen im
Gesamtplanverfahren. Schnittstellen- und Netzwerkarbeit mit Behörden,
Komplementäreinrichtungen und Kooperationspartner*innen.
Durchführung und Mitgestaltung von Gruppenangeboten. Gewissenhafte
Berichtslegung und Leistungsdokumentation. Gremienarbeit und
Partizipation in Team-, Qualitäts- und Organisationsentwicklung. Wir
wünschen uns von Ihnen: Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen
Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare
Qualifikation. Interesse an psychosozialer Beratungs- und
Assistenzarbeit in den Arbeitsfeldern Suchthilfe und
Sozialpsychiatrie. Eine positive Grundhaltung gegenüber der Arbeit
mit Menschen mit Beeinträchtigungen und Akzeptanz verschiedener
Lebensmodelle. Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und
Engagement. Wir bieten Ihnen: Eine langfristige Perspektive in einem
engagierten Unternehmen. Einen Arbeitsplatz mit vielfältigen
Gestaltungsmöglichkeiten auf Ebene des Standortes und im gesamten
Wohnverbund. Eine wertschätzende, partizipative Unternehmenskultur.
Hervorragende Rahmenbedingungen und hohe Qualitätsstandards.
Strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Fortbildung, Supervision und
individuelle Personalentwicklung. Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll-
und Teilzeit. Eine Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des
DWBO mit Vergütung nach Entgeltgruppe 9 (bei Neueinstellung in
Vollzeit zwischen 4.345,08 und 4.802,46 Euro monatlich brutto). 31
Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. Zusätzliche
Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (EZVK).
Übertarifliche Leistungen (z. B. Einkaufsgutschein oder
Mitgliedschaft im Urban Sports Club). Die Neue Chance gGmbH steht für
Vielfalt, Teilhabe, Demokratie und Chancengleichheit. Diese Werte
prägen nicht nur unsere Arbeit mit der Klientel, sondern auch unser
Selbstverständnis als Arbeitgeberin. Unser Ziel ist es, die Vielfalt
der Berliner Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft
widerzuspiegeln. Daher begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von
Menschen, die Diversität, vielfältige Lebensentwürfe und
möglicherweise auch Erfahrungen gesellschaftlicher Benachteiligung
mitbringen. Für Fragen steht Ihnen gerne Katrin Will, Leitung
Wohnverbund Lichtenberg, unter Telefon 0176 1787 9564 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – vorzugsweise per E-Mail – an:
bewerbung@neuechance.berlin.
Source: Bundesagentur fur Arbeit — German Federal Employment Agency · Retrieved 2026-11-10 · Not affiliated with or endorsed by the German Federal Employment Agency
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